1、社保分单位缴纳部分和个人缴纳部分。

2、具体社保费缴费比例分别为：养老保险，单位和个人分别缴纳20%、8%；2、医疗保险，单位和个人分别缴纳12%、2%；3、失业保险，单位和个人分别缴纳2%、1%；4、生育保险单位缴纳0.60%，个人不缴；5、工伤保险单位缴纳2%，个人不缴。

3、社保缴纳额度每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数。

(资料图)

4、由于养老、工伤、医疗、生育、失业等社保5大险种的缴费基数与待遇补偿基数均与上年度在岗职工平均工资相挂钩，因此，平均工资水平的提高，会带来各社保险种的调整。

5、扩展资料缴纳社保的好处城镇职工社会保险（简称“城保”），包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，主要针对在职职工；生育保险的好处：可以报销生育相关的费用。

6、如生育检查费、手术费用、生产住院费用等。

7、2、医疗保险的好处：平时感冒发烧，可以去药店买药。

8、生病住院了，可以由医疗保险报销大部分费用。

9、3、工伤保险的好处：在工作过程中，发生意外，可以申请工伤认定，让企业承担相依的责任。

10、4、养老保险的好处：人到年老时，劳动力会丧失，等缴费至满60周岁，并且累计年限满15年以上，可以按月领取养老金。

11、5、失业保险的好处：失业保险满1年，失业期间可以领取失业保险金，如果去医院就诊，可申请报销70%的医疗费用。

12、参考资料百度百科-社保缴纳比例。

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